En lo relativo a aspectos sociales, en 2018 se demandaron 5.802 puestos de conductor de autobuses mientras que la oferta para esos puestos fue de 980, que se cubrieron en su totalidad. En los últimos años, la tendencia en la demanda es a la baja mientras que en la oferta es al alza. Sin embargo, el descenso en la demanda respecto el año anterior ha disminuido muy considerablemente. Así, la demanda ha bajado un 1,09% respecto al año anterior mientras que la oferta ha subido en un 19,51%. Las mayores demandas de puestos de conductor de autobuses se produjeron en Andalucía, Comunidad de Madrid y Baleares.Noticia Completa...
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